Podrías estar en una situación DESFAVORABLE PARA LA SALUD en los siguientes riesgos psicosociales:

Exigencias cuantitativas

Definición

Posible origen

Son las exigencias psicológicas derivadas de la cantidad de trabajo y el tiempo disponible para realizarlo. Tienen que ver principalmente con la falta de personal, la incorrecta medición de los tiempos o la mala planificación, aunque también pueden relacionarse con la estructura salarial (por ejemplo, cuando la parte variable de un salario bajo es alta y obliga a trabajar más) o con la inadecuación de las herramientas, materiales o procesos de trabajo (obligando a hacer más tareas para suplir las deficiencias). Las altas exigencias cuantitativas pueden suponer un alargamiento de la jornada laboral.

Exigencias cuantitativas

Definición

Posible origen

Son las exigencias psicológicas derivadas de la cantidad de trabajo y el tiempo disponible para realizarlo. Tienen que ver principalmente con la falta de personal, la incorrecta medición de los tiempos o la mala planificación, aunque también pueden relacionarse con la estructura salarial (por ejemplo, cuando la parte variable de un salario bajo es alta y obliga a trabajar más) o con la inadecuación de las herramientas, materiales o procesos de trabajo (obligando a hacer más tareas para suplir las deficiencias). Las altas exigencias cuantitativas pueden suponer un alargamiento de la jornada laboral.

Exigencias cuantitativas

Definición

Posible origen

Son las exigencias psicológicas derivadas de la cantidad de trabajo y el tiempo disponible para realizarlo. Tienen que ver principalmente con la falta de personal, la incorrecta medición de los tiempos o la mala planificación, aunque también pueden relacionarse con la estructura salarial (por ejemplo, cuando la parte variable de un salario bajo es alta y obliga a trabajar más) o con la inadecuación de las herramientas, materiales o procesos de trabajo (obligando a hacer más tareas para suplir las deficiencias). Las altas exigencias cuantitativas pueden suponer un alargamiento de la jornada laboral.

Podrías estar en una situación FAVORABLE PARA LA SALUD en los siguientes riesgos psicosociales:

Influencia

Definición

Posible origen

Es el margen de autonomía en el día a día del trabajo. Tiene que ver con los métodos de trabajo empleados y si éstos son participativos o no y permiten o limitan la discrecionalidad del trabajador/a. Puede guardar una alta relación con las posibilidades de desarrollo.

Influencia

Definición

Posible origen

Es el margen de autonomía en el día a día del trabajo. Tiene que ver con los métodos de trabajo empleados y si éstos son participativos o no y permiten o limitan la discrecionalidad del trabajador/a. Puede guardar una alta relación con las posibilidades de desarrollo.

Influencia

Definición

Posible origen

Es el margen de autonomía en el día a día del trabajo. Tiene que ver con los métodos de trabajo empleados y si éstos son participativos o no y permiten o limitan la discrecionalidad del trabajador/a. Puede guardar una alta relación con las posibilidades de desarrollo.

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